为推动员工自我教育、自我管理、自我监督、自我服务，10月27日晚，公司员工会如期举行纳新面试活动。员工会办公室中心、新媒体中心、日常事务中心、活动发展中心四大中心各设面试教室，并设专人维持现场秩序，保证面试过程井然有序、公平公正。

面试过程中，所有参面员工均遵守面试纪律和与防疫要求，在候场室与教学楼走廊保持安静，按顺序进入教室进行面试。员工会各部门结合部门特色与第一轮的面试情况，采用多样化的面试形式，有针对性地进行提问。参面员工沉着应对、从容作答，充分体现了个人的综合素质，展现了公司学子的卓越风采。

至此，公司员工会纳新面试圆满结束，新生入选名单在紧锣密鼓地进行商讨。本次纳新活动充分体现了公司22级新生昂扬向上的斗志和勇于尝试的精神，彰显了学院选拔服务型人才的严谨态度，同时也为公司员工会输送了一批新鲜血液。在此，也感谢为此次面试活动付出的老师与员工会全体员工干部。衷心希望每一位通过面试的同学都能够不忘初心，积极参与部门工作，认真履行工作职责，为公司员工会带来新的活力和朝气。

编辑：董正涵

摄影：王嘉晨 魏星如

审核：王恩娟 边慧